Der Begriff Ergonomie leitet sich von den griechischen Wörtern „ergon“ für Arbeit und „nomoi“ für Naturgesetze ab. Es ist die Wissenschaft, Arbeitsaufgaben so zu gestalten, dass sie zum Arbeiter passen. Ein ergonomisch gestalteter Arbeitsplatz minimiert das Risiko von Verletzungen und Beschwerden und maximiert gleichzeitig die Produktivität der Mitarbeiter. Gute Ergonomie ist gut fürs Geschäft!
Es gibt viele verschiedene Möglichkeiten, wie Ergonomen am Arbeitsplatz etwas bewirken können. Eine Möglichkeit ist die Durchführung ergonomischer interesting behavioral economics experiments Bewertungen. Diese Bewertungen umfassen die Betrachtung des Arbeitsplatzes und der auszuführenden Arbeitsaufgaben. Der Ergonom gibt dann Empfehlungen, wie der Arbeitsplatz und die Arbeitsaufgaben verbessert werden können, um das Verletzungsrisiko zu verringern.
Eine weitere Möglichkeit, wie Ergonomen etwas bewirken können, ist die Bereitstellung von Schulungen. Oftmals sind sich Arbeitnehmer der Risiken nicht bewusst, die mit ihren Arbeitsaufgaben verbunden sind. Durch die Bereitstellung von Schulungen zu ergonomischen Grundsätzen und zur ordnungsgemäßen Ausführung der Arbeitsaufgaben können die Arbeitnehmer auf die Risiken und deren Vermeidung aufmerksam gemacht werden.
Ergonomen können auch durch die Entwicklung von Richtlinien und Verfahren Einfluss nehmen. Durch die Entwicklung von Richtlinien und Verfahren, die auf ergonomischen Prinzipien basieren, können Unternehmen dazu beitragen, das Verletzungsrisiko am Arbeitsplatz zu verringern.
Schließlich können Ergonomen durch Forschung etwas bewirken. Durch die Erforschung ergonomischer Prinzipien und ihrer Anwendung am Arbeitsplatz können Ergonomen dazu beitragen, die allgemeine Sicherheit und Gesundheit der Arbeitnehmer zu verbessern.
Wie Ergonomen etwas bewirken
Sie wissen vielleicht nicht, was ein Ergonom ist, aber Sie haben wahrscheinlich von seiner Arbeit profitiert. Ergonomen wenden ihr Wissen über menschliches Verhalten und Leistung an, um Arbeitsumgebungen und Werkzeuge zu gestalten, die sicher, komfortabel und effizient sind. Sie helfen Menschen, ihre Arbeit besser zu erledigen und arbeitsbedingten Verletzungen und Erkrankungen vorzubeugen.
Ergonomie ist die Wissenschaft von der Anpassung der Arbeit an den Menschen. Es geht darum sicherzustellen, dass Jobs, Produkte und Umgebungen zu den Menschen passen, die sie nutzen. Das kann bedeuten, eine einfach zu bedienende Computertastatur zu entwerfen oder die Art und Weise neu zu gestalten, wie ein Fabrikarbeiter schwere Gegenstände hebt.
Ergonomen nutzen ihr Wissen über menschliches Verhalten und Leistung, um Arbeitsumgebungen und Werkzeuge zu gestalten, die sicher, komfortabel und effizient sind.
Es gibt Ergonomen in allen möglichen Branchen, von der Büroarbeit über die Fertigung bis hin zum Gesundheitswesen. Sie arbeiten in Unternehmen aller Größen, von kleinen Unternehmen bis hin zu Fortune-500-Unternehmen.
Einige Ergonomen sind Berater, die Unternehmen dabei helfen, ihre Arbeitsbedingungen zu bewerten und zu verbessern. Andere arbeiten in der Forschung und Entwicklung und entwerfen neue Produkte und Umgebungen. Einige arbeiten in der Regierung und entwickeln Richtlinien zum Schutz der Arbeitnehmer. Und einige sind Lehrer, die die nächste Generation von Ergonomen ausbilden.
Unabhängig von ihrer Berufsbezeichnung haben alle Ergonomen ein Ziel: dafür zu sorgen, dass Menschen ihre Arbeit sicher und komfortabel erledigen können.
Hier sind einige Beispiele dafür, wie Ergonomen etwas bewirken:
- Gestaltung von Büroräumen, die komfortabel und produktiv sind
- Schaffung sicherer und effizienter Fertigungsarbeitsplätze
- Verbesserung der Arbeitsabläufe im Krankenhaus, um Fehler zu vermeiden und die Patientensicherheit zu verbessern
- Entwicklung von Strategien zur Verringerung des Risikos von Muskel-Skelett-Erkrankungen
- Schulung der Arbeiter im sicheren und effizienten Umgang mit neuen Werkzeugen und Geräten
Die Vorteile der Ergonomie
Wenn es um den Arbeitsplatz geht, rückt die Ergonomie für Arbeitgeber immer mehr in den Vordergrund. Per Definition ist Ergonomie das Studium der Effizienz von Menschen in ihrer Arbeitsumgebung. Mit anderen Worten, es ist die Wissenschaft, Arbeitsplätze, Produkte und Systeme so zu gestalten, dass sie zu den Menschen passen, die sie nutzen.
Es gibt viele Vorteile der Ergonomie am Arbeitsplatz. Zunächst einmal kann es helfen, das Risiko von Muskel-Skelett-Erkrankungen (MSE) zu verringern. Muskel- und Skeletterkrankungen sind eine breite Kategorie von Verletzungen und Erkrankungen, die Muskeln, Sehnen, Bänder, Gelenke, Nerven und Blutgefäße betreffen. Sie werden oft durch sich wiederholende Bewegungen, ungünstige Körperhaltungen, Kraftanstrengungen und Kontaktstress verursacht.
Muskel-Skelett-Erkrankungen können zu einer Vielzahl von Problemen führen, darunter Schmerzen, Steifheit, Taubheitsgefühl, Kribbeln, Schwäche und Verlust der Geschicklichkeit. In schweren Fällen können sie sogar zu einer dauerhaften Behinderung führen. Laut dem U.S. Bureau of Labor Statistics machten Muskel- und Skeletterkrankungen im Jahr 2017 fast 20 % aller Verletzungen und Erkrankungen am Arbeitsplatz aus. Sie führten auch zu mehr Ausfalltagen als jede andere Art von Verletzung oder Erkrankung.
Ergonomie kann auch dazu beitragen, die Produktivität der Arbeitnehmer zu verbessern. Wenn sich die Mitarbeiter wohl fühlen und über die richtigen Werkzeuge für die Arbeit verfügen, können sie effizienter und mit weniger Fehlern arbeiten. Dies wiederum kann zu höheren Gewinnen für Unternehmen führen. Tatsächlich ergab eine Studie des Institute for Work & Health, dass jeder in Arbeitsplatzergonomie investierte Dollar zu Einsparungen zwischen 2 und 5 US-Dollar führen kann.
Schließlich kann Ergonomie dazu beitragen, ein positiveres Arbeitsumfeld zu schaffen. Wenn sich die Mitarbeiter wohlfühlen und das Gefühl haben, dass ihre Bedürfnisse erfüllt werden, sind sie mit ihrer Arbeit eher zufrieden.
